Não Negocie com a Preguiça - Alê Prates

El autor Alê Prates muestra en su libro “Não Negocie com a Preguiça” cómo abandonar la pereza, la inercia y la falta de voluntad para lograr tus objetivos.

¿Cuántas veces te has comprometido a comenzar una nueva semana enfocada en hacer deporte y comer sano?

¿O has intentado buscar la independencia financiera pero ni siquiera puedes controlar tu presupuesto?

Sí, sabemos que tienes buenos planes y compromisos, pero al final, tienes resultados decepcionantes. ¿Sabes lo que te está faltando? ¡El engagement!

Apuesto que te has quedado interesado en conquistar ese engagement, ¿no? Por eso, te vamos a presentar los principales conceptos de esta obra, enfocando en cómo conquistar el engagement y elevar las realizaciones en tu vida.

¡Sigue leyendo este resumen!

El libro “Não Negocie com a Preguiça”

El libro “Não Negocie com a Preguiça”, “No Negocies con la Pereza” en traducción libre, fue publicado en 2019 por el autor Alê Prates. El objetivo principal es presentar la importancia del engagement y hacerte comprender que la planificación por sí sola no es suficiente.

¡El libro fue estructurado para brindarte consejos y cambios para que puedas tomar el control de tu vida! Sin tonterías, sin términos técnicos y especialmente sin mentiras motivacionales.

El contenido del libro se divide en 4 áreas que relacionan el compromiso con:

1. Carrera;
2. Liderazgo;
3. Salud;
4. Relaciones.

¿Quién es Alê Prates?

Alê Prates actúa como orador, fundó el ICA (Instituto de Coaching Aplicado) y ha trabajado en grandes empresas brasileñas. Además, se le considera uno de los desarrolladores ejecutivos más respetados.

Alê es también autor del libro “A reinvenção do profissional”.

¿Por qué leer “Não Negocie com a Preguiça”?

El contenido del libro “Não Negocie com a Preguiça” es ideal para ti que:

• No puedes obtener grandes resultados en tu vida;
• No te sientes realizado;
• Deseas avanzar para el próximo nivel en tu carrera.

Además de eso, si consideras que tienes buenas metas y planes, pero no puedes ejecutarlos, ¡este libro es para ti!

¿Cuáles son los puntos principales de “Não Negocie com a Preguiça”?

Entre el contenido presentado en el libro, hemos recopilado las mejores estrategias para que puedas despertar a una vida con grandes resultados:

• No obtendrás resultados todo el tiempo;
• Sé muy bueno en lo que haces, por mucho que no te guste;
• Trabajar demasiado no significa estar comprometido;
• Está siempre presente;
• “Cuando estés cerca, no te quedes lejos”;
• Compromiso no es engagement;
• Valora tu estado actual;
• Enseña el camino de aprendizaje para garantizar el engagement de tus empleados;
• “El conocimiento sin acción es una máscara”.

¿Por qué engagement?

Actualmente, muchas organizaciones y funcionarios buscan una mayor productividad, disciplina, motivación, mejor administración del tiempo y muchas otras buenas habilidades y comportamientos.

Sin embargo, son pocos los que logran el verdadero resultado. Al final, ¿qué es necesario para alcanzar este resultado?

Bueno, como afirma el autor Alê Prates en su libro “Não Negocie com a Preguiça”, este resultado es una consecuencia de nuestro desempeño.

Este es el punto principal y se puede resumir en una palabra: engagement.

Compromiso es hacer lo que hay que hacer por necesidad, es decir, acaba siendo una obligación. Engagement es hacerlo porque quieres. Además, el engagement es una participación asertiva, que combina intensidad, frecuencia y método.

Engagement y tu carrera

Alê Prates comienza esta parte de su libro recordando que no se va y que no hay que trabajar todo el tiempo. Así que muchos entran en pánico porque tienen que presentar resultados en todo momento y buscar siempre lo mejor.

Pero, cálmate, no necesitas ser siempre el mejor, necesitas estar apenas empeñado en tu trayectoria. Además, eres fuerte cuando te dejas ser débil, o sea, solo puedes avanzar cuando tienes la humildad para reconocer tus debilidades.

También, haz que tu participación sea estratégica e intensa, esto te hará crecer.

Debemos dejar de devaluar nuestro estado actual, porque debemos valorar y rendir al máximo en lo que estamos haciendo, para que podamos cosechar buenos resultados, además de grandes oportunidades.

Según el autor Alê Prates, el conocimiento sin acción no es más que una máscara. Es decir, lo que hace a un profesional es el volumen de su participación y solicitudes, no los diplomas.

Por último, ten en cuenta que trabajar demasiado no significa que tienes engagement. Para poder ayudarte con esto, mira estos consejos presentados en el libro “Não Negocie com a Preguiça”:

• Valora tu tiempo;
• El resultado vale más que la disponibilidad;
• Sé 100% presente.

Recuérdate de que en algún momento de tu carrera pasarás por una transición, al final, es parte del engagement. De esta forma, necesitas de nuevas habilidades, conocimientos y mucha planificación.

Engagement y tu liderazgo

El libro aporta la afirmación de que el líder nunca extraerá de las personas lo que no tienen, por lo que debe desarrollarlas.

¿Está la nueva generación comprometida con el progreso, o sea, quieren el engagement de la gente? Entonces, la orientación es que tú las ayudes a construir un camino de realizaciones.

Si ejerces el cargo de líder, probablemente ya has hecho el uso de varias herramientas para lograr el engagement tan esperado, hubo innumerables feedbacks, encuestas del clima organizacional y capacitación.

Pero cálmate, el engagement es difícil. La gente incluso sabe lo que quiere, pero no puede involucrarse. Entonces, el consejo es que les enseñes el camino, haciéndolo más fácil.

Los principales insights del autor Alê Prates en esta parte de la obra “Não Negocie com a Preguiça” son:

• La búsqueda incesante del resultado está enfermando a la gente;
• No te preocupes con las personas, apenas demostrar interés es suficiente;
• El resultado no siempre es el resultado de la eficiencia.

Ante este escenario, es hora de repensar la gestión actual. Es hora de pasar de una gestión centrada en los resultados a una centrada en el engagement, atribuyendo más valor.

Para que puedas afrontar este desafío, Alê Prates ofrece algunos consejos:

• Compartir: muestra el nuevo modelo de gestión, así como las razones y beneficios;
• Anticipar: plantea los principales problemas y divide a los empleados para que puedan presentar soluciones;
• Preparar: trae material relacionado con los temas, como libros y videos.

Cuanto más el líder prepare al equipo, más rápido se resolverán los problemas.

En el transcurso del libro se presenta un paso a paso mucho más específico para que puedas construir tu metodología de gestión.

Finalmente, sé el líder que motiva, capacita, participa, reconoce y exige. Simplemente céntrate en la gestión y hazla funcionar.

Engagement y tu salud

Cuando se trata de salud, el punto principal para lograr resultados es tener engagement con tu rutina, con un nuevo camino. Entonces, ¿cuál es tu sentido?

Por ejemplo, si tu sentido es poseer un cuerpo perfecto, ¿vale la pena tener engagement con eso? Ten en cuenta que tendrás que “renunciar” a muchos placeres, además de estar muy regulado.

El autor Alê Prates comparte los conceptos que le funcionaron y tal vez puedan agregarte mucho valor:

• Atribuye el valor adecuado a tu alimentación;
• Siéntate mal por dejar de hacer ejercicios;
• Enfrenta la culpa correctamente;
• Tu indicador debe ser tu evolución.

Así, es esencial que te empeñes con el sentido cierto para ti, de lo contrario, no lo lograrás.

Recuerda que la vida es un conjunto de reglas y excepciones, así que formaliza las tuyas ahora y comienza a seguirlas.

Engagement y tus relaciones

Según el libro “Não Negocie com a Preguiça”, las relaciones tienen una fuerte conexión con tu engagement en cualquier área de tu vida.

Por lo tanto, es necesario que estas relaciones sean saludables, por lo que Alê Prates define el flujo ideal como:

• Relación;
• Autoestima;
• Autoconfianza;
• Transformación;
• Desempeño;
• Resultados.

Para que tu desempeño mejore en las relaciones, necesitas convivir con personas que sean mejores que tú. El autor Alê Prates indica que esto fue fundamental para que él tuviera éxito en su trayectoria.

Además, nos advierte que no cometamos el error de entablar una relación solo para obtener algo de ella. Se necesita reciprocidad, es decir, servir bien a las personas y, en el futuro, cosechar las recompensas.

Según el autor, ¡la presencia se ha convertido en el mayor símbolo del amor en el mundo contemporáneo!

La frase anterior trata de la presencia y esto es algo muy complicado hoy en día. Normalmente, no practicamos la presencia; la mayoría de las veces, el smartphone nos roba el protagonismo.

Finalmente, el autor propone una reflexión: ¿cuántas personas te gustan y a qué distancia estás de ellas? Para él, esto no es falta de amor, ¡sino participación! En el mundo en el que vivimos, tenemos muchas tecnologías que nos permiten estar cerca de los que están lejos, ¡así que úsalas!

Otros libros sobre planificación y comportamiento

En “Despertando al gigante interior”, Tony Robbins explica que mantener el compromiso con tus decisiones puede ser un desafío, pero, cuanto más intentas, más fácil se vuelve. Entonces, cuando fallas al intentar evocar un cambio en tu vida, ¡no te desanimes!

Ya en “Poder sin límites”, también escrito por Tony Robbins, explica que, generalmente, una persona exitosa camina de una manera más erguida, más imponente, mostrando autoestima.

Finalmente, en el libro “Mindset”, la psicóloga Carol Dweck analiza cómo nuestras creencias moldean nuestro comportamiento y nuestro crecimiento. Mientras los mindsets producen visiones de mundo definitivas, las personas pueden cambiar al aprender nuevas habilidades.

Vale, pero ¿cómo puedo aplicar el contenido de “Não Negocie com a Preguiça”?

Con el final del resumen del libro “Não Negocie com a Preguiça”, se puede concluir que el principal objetivo del autor Alê Prates era provocar tu engagement. El contenido para la transformación ya ha sido presentado, ahora te toca a ti ir en busca de conquistarlo.

Para que puedas seguir adelante y llevar a cabo las enseñanzas presentadas hasta ahora, consulta algunos consejos:

• Haz el juzgamiento del objetivo, o sea, cuestiona quién llegó antes de ti donde deseas llegar y obtén grandes enseñamientos;
• Tu vida no va a cambiar en un fin de semana, ten calma y mantente empeñado;
• Cuando quieres algo, el universo entero conspira para que cumplas tu deseo;
• Escoge un trabajo que tu ames, y no tendrás que trabajar un único día de tu vida;
• Si no construyes tu sueño, alguien va a contratarlo para ayudar a construir el suyo.

Califica el resumen del libro “Não Negocie com a Preguiça”

¡Es hora de acabar con la pereza y buscar el engagement que te hará crecer! Deja tu opinión sobre este resumen en los comentarios, es muy importante para nosotros.

Para aprender aún más, compra el libro haciendo clic en la imagen a continuación: